I. DYNAMISER SA COMMUNICATION DANS LE CADRE DE LA DÉMARCHE QUALITÉ ET GESTION DES RISQUES
- Techniques de communication engageantes et motivantes
- Stratégies de communication pour valoriser les réussites et les progrès
- Utilisation des outils de communication modernes pour une meilleure interaction
II. ÉVALUER L'IMPACT DES PROGRÈS RÉALISÉS
- Méthodes d'évaluation de l'impact des actions qualité
- Utilisation des indicateurs de performance pour mesurer les progrès
- Analyse des résultats et ajustement des stratégies en fonction des données
III. RENDRE LES RÉUNIONS QUALITÉ PLUS DYNAMIQUES ET INTERACTIVES
- Techniques d'animation de réunions participatives
- Utilisation de méthodes créatives pour stimuler la participation
- Gestion efficace du temps et des discussions pour des réunions productives
IV. APPRÉHENDER LES FONDAMENTAUX DE LA NÉGOCIATION EFFICACE
- Principes de la négociation collaborative
- Techniques pour parvenir à des accords win-win
- Gestion des conflits et des résistances au changement
V. FAIRE ADHÉRER LES ACTEURS ET LES MOBILISER DANS LE CADRE DE LA DÉMARCHE QUALITÉ
- Stratégies de mobilisation des équipes autour des projets qualité
- Techniques pour maintenir l'engagement à long terme
- Création d'un environnement de travail positif et motivant
V. MAINTENIR LA DYNAMIQUE DE LA DÉMARCHE GLOBALE D'AMÉLIORATION CONTINUE ENTRE DEUX PROCÉDURES DE CERTIFICATION
- Planification des actions qualité sur le long terme
- Suivi et évaluation continue des actions mises en place
- Intégration des résultats des audits et des évaluations dans la démarche d'amélioration continue
VI. ÉVALUATION DE LA SESSION