Maîtriser les enjeux et les pratiques de la T2A et des modes de financement hospitalier Présentiel

• Décrire les évolutions récentes et à venir des modes de financement hospitalier pour anticiper leurs effets sur la structuration et l'organisation des établissements
• Utiliser les principes et leviers de la T2A a gérer efficacement le budget d'un pôle d'activité
• Mobiliser les outils de gestion budgétaire pour construire et soutenir un projet de soins aligné avec les objectifs médicoéconomiques
• Déployer des stratégies budgétaires adaptées pour améliorer la performance économique du pôle tout en préservant la qualité des soins

I. SITUER LA T2A DANS L'ENVIRONNEMENT FINANCIER HOSPITALIER 

• Expliquer les principes de la T2A et ses liens avec le PMSI et la tarification MCO
• Interpréter les mécanismes de régulation des dépenses (ONDAM, EPRD, PGFP)

II. EXPLORER LES LIMITES DE LA T2A ET LES ALTERNATIVES DE FINANCEMENT

• Connaître les modes de financement combiné : étudier les forfaits et dotations (MIGAC, MERRI, FIR, IFAQ)
• Comprendre les réformes en cours : analyser les impacts de la dotation
  populationnelle et des réformes sectorielles

III. GÉRER LA DIMENSION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE D'UN PÔLE D'ACTIVITÉ

• Analyser l'activité du pôle en lien avec le projet d'établissement : étudier des cas pratiques pour une meilleure gestion territoriale
• Maîtriser les outils de gestion budgétaire : développer des tableaux de bord et CREA de pôle
• Défendre son projet de soins : réaliser des études médico-économiques pour valoriser les projets de soins

IV. OPTIMISER LES RECETTES DE SON PÔLE D'ACTIVITÉ

• Assurer la traçabilité et la qualité du codage : utiliser efficacement le SIH et comprendre les circulaires frontières
• Améliorer la facturation : connaître les recettes de titre II et les bonnes pratiques
• Construire un plan d'actions MIGAC/FIR : suivre les comptes de résultats et analyser les circulaires budgétaires pour défendre son projet

V. ÉVALUATION DE LA SESSION

• Cadres de santé
• Cadres supérieurs de pôle
• Chefs de services et de pôle
• Directions hospitalières (hors DAF)

• Apports théoriques : présentations sur les concepts de la t2a et les réformes de financement
• Ateliers pratiques : exercices pratiques pour appliquer les concepts théoriques 
• Etudes de cas : analyse de situations réelles pour mieux comprendre les enjeux
• Echanges de pratiques basés sur l'expérience des participants et du formateur

• Séance de questions-réponses
• Evaluation pré-post formation

• Audrey GARCIA VIANA : directrice d'hôpital
• Expert membre du réseau Phosphoria

Accessibilité aux personnes en situation de handicap.

En cas de besoin d'assistance, nous contacter à l'adresse s.surplie@phosphoria-formation.fr

Pour 2 inscrits à la même session : -10%

Pour 3 inscrits à la même session : -25%